扫码关注慧思公众号

加载二维码

回复 【薪酬报告】

领取专属资料

全球出海资源知识中心

知识库

查看全部

星宇股份塞尔维亚工厂用工双标风波:ESG调查启动 冲击港股IPO进程

2026年8月31日,汽车车灯龙头常州星宇股份(601799.SH)塞尔维亚尼什工厂被前员工向凤凰网科技爆料:同一生产车间内,塞方员工严格执行当地劳动法"朝九晚五"到点下班,中方外派支援员工日均工作约10小时,塞方员工下班后剩余生产任务全部由中方员工加班兜底。前员工同时披露该工厂长期亏损、依靠国内母公司输血...

2026/9/29
出海用工 用工合规 ESG
星宇股份塞尔维亚工厂用工双标风波:ESG调查启动 冲击港股IPO进程

新加坡全面检讨《雇佣法》并上调外籍准证薪资门槛,新增AI科技领域ONE Pass

新加坡人力部(MOM)宣布对2019年以来未大修的《雇佣法》进行全面检讨,三方小组将于2026年下半年提出建议。同步公布的调整包括:就业准证(EP)与S准证最低薪资门槛自2027年上调,并新增面向AI与科技领域人才的ONE Pass通行证,替代原有的Tech Pass...

2026/9/29
雇佣法 就业准证 ONE
新加坡全面检讨《雇佣法》并上调外籍准证薪资门槛,新增AI科技领域ONE Pass

阿联酋NAFIS本国人才支持计划改革:延长至2040年 取消雇主养老金补贴

阿联酋人才竞争力委员会(ETCC)宣布,NAFIS 本国人才支持计划延长至 2040 年,并自 2026 年 9 月起对新受益人实施一揽子改革。其中最直接影响企业成本的一项,是取消 NAFIS 对雇主侧养老金缴款的补贴——私营部门雇主须自行承担本国员工的法定雇主份额...

2026/9/29
NAFIS计... 养老金缴款 雇主成本
阿联酋NAFIS本国人才支持计划改革:延长至2040年 取消雇主养老金补贴

荷兰推迟欧盟薪酬透明指令转置施行至2027年1月

荷兰将欧盟薪酬透明指令(Directive (EU) 2023/970)的转置施行日期推迟至2027年1月1日,成为欧盟内明确延期的成员国之一,落实节奏落后于欧盟整体进程。荷兰早在2025年3月即公布转置草案,但最终将施行日期后延...

2026/9/29
薪酬透明指令 欧盟法规 跨境经营
荷兰推迟欧盟薪酬透明指令转置施行至2027年1月

卡塔尔劳工工资保护制度(WPS)支付规则修订新规解读

卡塔尔司法部于2026年9月8日刊发《官方公报》2026年第15期,载明劳工部部长第50/2026号决定,修订2015年第4号决定中关于工资保护制度(WPS)的部分条款。修订聚焦第2条:雇主必须在工资到期后7日内,通过WPS将按年薪或月薪计酬劳动者的工资存入其在卡塔尔境内金融机构开设的银行账户...

2026/9/29
劳动法修订 工资保护制度 用工合规
卡塔尔劳工工资保护制度(WPS)支付规则修订新规解读

西班牙2026新劳动透明度皇家法令解析:核心变化与在西中企影响

西班牙部长会议于2026年9月8日审议通过一项皇家法令,转置欧盟关于透明和可预测工作条件的指令,绕过议会审批程序,自刊登于《国家官方公报》(BOE)后即刻生效。核心变化有两条:一是雇主必须在员工开始工作前,以书面形式告知劳动合同的「基本要素」与关键工作条件,凡合同期限超过四周即适用;二是试用期内解雇员工虽仍不产生解雇成...

2026/9/28
劳动法规 用工管理 劳动合同
西班牙2026新劳动透明度皇家法令解析:核心变化与在西中企影响

薪酬报告

查看全部

瑞士零售行业采购经理薪酬报告

报告周期:2026年9月 数据来源:采购经理薪酬调研 覆盖地区:瑞士 行业分类:采购管理 行业市场现状与政策环境 市场规模与增长 2026年瑞士采购经理行业各层级岗位薪资呈阶梯式分布:初级采购经理年薪中位数 120,000瑞士法郎,中级采购经理年薪中位数 160,000瑞士法郎,高级采购经理年薪中位数...

查看报告

芬兰人力资源组织发展经理薪酬报告

报告周期:2026年9月 数据来源:人力资源组织发展薪酬调研 覆盖地区:未提及 行业分类:人力资源组织发展 行业市场现状与政策环境 市场规模与增长 2026年人力资源组织发展行业各层级岗位薪资呈阶梯式分布:人力资源组织发展经理年薪中位数 55,000欧元,高级人力资源组织发展经理达...

查看报告

西班牙互联网行业运营主管薪酬报告

报告周期:2026年9月 数据来源:运营主管岗位薪酬调研 覆盖地区:未提及 行业分类:运营管理 行业市场现状与政策环境 市场规模与增长 2026年运营主管岗位各层级薪资呈阶梯式分布:初级运营主管年薪中位数 40,000欧元,中级运营主管达 60,000欧元,高级运营主管达 90,000欧元...

查看报告

修改邮箱

当前邮箱: