新加坡劳务申请全流程SOP：从资料准备到获批的7个关键步骤

一、了解新加坡劳务市场与政策

1.1 行业需求特点

• 服务业（金融、IT）：紧缺数据分析、AI工程师，薪资≥$6,200新元（EP）
• 制造业：机械工程师、技术员需求量大，SP最低薪资$3,300新元
• 依赖比例上限（DRC）：
  • 服务业企业外籍雇員≤35%
  • 制造业≤60%

*注：本地员工需月薪≥$1,600新元才计入配额基数*

1.2 2025新政要点

• COMPASS评分：EP申请需满足40分（考核薪资、学历、企业本地员工占比等）
• 公平招聘框架：职位须在MyCareersFuture平台公示28天，优先考虑本地人

二、确认申请人资格

条件	要求
学历	本科及以上（需经新加坡政府认证，如中国学历需公证+使馆认证）
工作经验	管理岗（EP）需3年+相关经验；技术岗（SP）需技能证书
语言	英语流利（面试由人力部抽查）
年龄	EP/SP无硬性限制；Work Permit（WP）限18 - 50岁，建筑业可放宽至58岁
特殊行业	护士需新加坡护理委员会注册；工程师需PE认证

三、准备核心申请材料

个人文件

• 护照（有效期＞1.5年）
• 身份证
• 出生公证

资质证明

• 学位证双认证
• 职业资格证（如CFA、PMP）
• 近3年工资单

工作证明

• 前任雇主推荐信（含职位、任期、联系人）

体检报告

• 需在新加坡指定诊所完成（检查HIV、肺结核、妊娠等）

四、匹配雇主与签署合同

4.1 雇主资质验证

• 查企业UEN编号（ACRA官网）
• 确认无MOM违规记录

4.2 合同关键条款

• 薪资≥准证最低标准（EP $5,600/金融$6,200；SP $3,300）
• 每周工时≤44小时，加班按1.5倍薪资计算
• 含13薪、年假≥14天、医疗保险

4.3 雇主担保文件

• 公司注册证明
• V39A表格（担保中国籍员工多次签证）

五、提交工作准证申请

准证类型	申请渠道	费用	审批时间
EP/SP	MOM官网（EP Online）	EP $225/SP $75	3 - 8周
Work Permit	雇主通过WPOL系统提交	$35 - 100	1 - 2周

*注意事项：EP需提交COMPASS自评表；所有申请需附28天本地招聘公示记录*

六、跟踪审批与补件

6.1 审批流程

6.2 常见补件要求

• 学历认证复核（需WES或学信网验证）
• 雇主近期CPF缴纳记录
• 岗位说明书（需与合同一致）

6.3 进度查询

• 登录MyMOM系统实时查看
• 代码“P - 03”=背景调查中（周期3 - 6周）

七、获批后入境与落地手续

7.1 激活签证

• 持IPA+单次入境签证抵新（中国籍需提前申请）

7.2 换领准证卡

时限：入境30天内

流程：

• 预约MOM服务中心录指纹
• 提交IPA、护照、入境卡
• 支付制卡费（EP $225）

7.3 生活适应指南

法规

• 加班每月≤72小时；年假首年按比例计算

文化

• 避免讨论宗教/政治；公共场合禁烟罚款$1,000新元

紧急联络

• 人力部热线 6438 5122（海外拨打）